阿联酋的创业机会,从印巴劳工的账单开始
本文从印巴劳工的日常账单出发,深入分析了他们在汇款、线上娱乐、彩票消费、线下娱乐和网络费用等场景中的需求与痛点,并提出了创新的商业模式和盈利路径。
根据2024年7月外交部发布的最新数据,阿联酋总人口为1024万,其中外籍人占88%,主要来自印度、巴基斯坦、埃及、叙利亚、巴勒斯坦等国。低收入群体占主导,主要从事司机、工人、服务员、保洁、保安等工作。本文分析的“普通人群”指的就是以印巴劳工为主的这一群体。
作为一个在阿联酋生活超过五年的海漂者,我将这片土地孕育的商业机会分为两类:
任何商业模式的起点都是需求。在阿联酋,印巴劳工的需求在哪里呢?我们可以从他们的账单中得到一些线索。
以几位印巴劳工为例,分析他们的账单不难看出一些规律。每月发工资后,他们首先将大部分钱汇回家乡,发薪日时,大街上的钱庄常常排满长队。这一场景为我们提供了两个商业机会:
在阿联酋,印巴劳工群体也有强烈的社交需求。由于传统文化的影响,现实生活中,人们的社交圈较小,尤其是女性群体,因此很多人选择通过网络社交平台来满足自己的社交需求。
例如:
彩票是阿联酋印巴劳工群体的一项主要娱乐消费。每月发工资后,很多人会把工资的一部分与同事和朋友一起合买彩票,虽然中奖概率不高,但这已经成为一种主流的生活方式。彩票不只是卖机会,更卖希望。
通过社群运营可以增加用户粘性,提高复购率。在彩票运营上,目前的玩家大多集中在提高用户消费上,而忽略了社群的建立和维护。
尽管收入较低,但阿联酋的印巴劳工群体在夜间娱乐上也有很大的消费潜力。夜幕降临后,经常可以看到成群结队的工人们骑行、踢球、打板球等。
这些活动不仅仅是锻炼和娱乐,也是他们社交的方式。通过组织更多的群体活动,并提供相关服务(如体育用品、娱乐设施等),可以有效激发低收入群体的消费意愿。
阿联酋的网络费用较高,尤其是对于印巴劳工群体而言,价格敏感度较高。例如,使用性价比最高的运营商Virgin,年费已达714迪拉姆,且如果当月流量用光,再追加费用则相当昂贵。
推广低成本通信方案,如“小米无网通”(无需流量即可免费打电话),能极大吸引印巴劳工群体的关注。这样既满足了市场需求,又能带来稳定的收入来源。
通过以上场景的分析,我们可以看到,传统商业模式往往忽视了印巴劳工群体的消费潜力。创新的商业模式应该通过以下方式实现盈利:
商业模式的基石是需求。与其盲目扩张,不如从业务更上游的节点发力,深入研究目标用户未被满足的需求,抓住市场空白点。
通过创新的商业模式,如优化支付方式、彩票消费社群、线上娱乐互动等,不仅可以降低渠道成本,还能通过流量变现来实现盈利。未来,随着平台内形成的资金池和流量池进一步发展,金融理财、生活服务等领域将提供更多商业机会,推动平台可持续增长。
值得注意的是,在海湾六国中,“当地人出钱,外地人处理”的商业模式普遍存在。这意味着,阿联酋的成功模式可以快速复制到其他国家,快速做大市场。
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